德邦做快递员的待遇怎么样?
〖A〗、 收入与付出失衡：派件提成结构不合理，普通货物每件仅2元，超重部分每公斤加0.2元，特大件每公斤提成8元。若客户不在家，存放驿站需支付0.5-1元/件的费用，否则可能白送。例如，某次因客户未签收导致整趟派送无收益。收件业务提成较高，但需自行开发客户，难度极大。
〖B〗、 德邦快递员的基本工资普遍不高，有提及基本工资仅为1350元，且由于各种扣款（如投诉罚款、油费、电话费等），实际到手工资往往更低。整体而言，一个月的平均工资大约在五千元左右，这一水平相较于其他快递公司和物流行业可能偏低。工作时间与劳动强度 德邦快递员的工作时间较长，且劳动强度大。
〖C〗、 德邦快递员的工资范围大致在3500 - 10000元之间，不过不同情况存在一定差异。普遍工资水平有员工反馈德邦快递员的工资普遍在6000元左右，但这并非绝对，实际工资会因多种因素而有所不同。不同工资构成情况底薪加补贴模式：部分员工提到底薪较低，例如底薪1400元，再加上补贴，综合工资在2600 - 2850元。
德邦快递的骗局
〖A〗、 对于德邦快递的不透明薪酬政策和合同问题，我选择公开分享这一经历，以警示其他求职者，尤其是学生群体，谨慎选择实习单位。德邦快递在薪资管理上的混乱和对员工权益的忽视，实为需要关注的问题。
〖B〗、 如果你收到了来自德邦物流的短信，这并不一定意味着它是骗子。德邦物流是一家正规的物流公司，他们可能会给你发送短信以确认你的货物已经签收或者通知你关于物流状态的更新等信息。然而，如果你没有进行任何购物或发货行为却收到了德邦物流的短信，那么有可能是一些诈骗团伙利用这个机会进行欺诈。
〖C〗、 第二百八十七条 利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的，依照本法有关规定定罪处罚。
〖D〗、 德邦物流服务还是算可以的呢 就是价格好贵好贵的哟骗子曝光，德邦物流”我于2014-4-30下午拨打“4008208373”对方声称是宁波德邦物流，我被骗寄件，德邦快递就他妈的差的，东西坏了不管了，还做服务编了公司真的是骗子物流您好：我司服务热线只有一个400830555没有后缀电话的。
〖E〗、 德邦快递员扩大体积收费的行为是不诚信且违反职业道德的，不能因此得出“寄快递大件选德邦就是愚蠢行为”的片面结论，具体分析如下：个别行为不代表整体：德邦作为一家大型物流企业，拥有完善的运营体系和服务标准。
〖F〗、 听说德邦物流快递先寄后付款会被坑，但这种说法并不准确。德邦物流提供先寄后付款的服务，即客户可以在收到货物后付款。但是，如果客户选择先寄后付款，在货物到达后需要向快递员支付运费，快递员会提供相应的付款单据。
想要去应聘德邦快递员?有了解的前辈来说说经验吗?
〖A〗、 现在德邦快递。至少在小件数量上面是增长的，所以还是有机会拿到高工资的。如果你的运气好，一去就有一个客户等着你开发，月薪5000起。如果有一个大客户等着你开发，恭喜你月薪10000+。但是，记住我说的。如果你到了一个人生地不熟的地方，头三个月是没有什么保障的。因为正常派件收件量不够。德邦有一个考核系统。
〖B〗、 不好干。德邦快递员对于新手，开始会有些困难，但随着时间的推移和经验的积累，会逐渐适应。德邦快递员每天的主要工作是收单、派单，活不重。薪酬待遇不错，每年都会涨工资。但德邦快递员的工作时间较长，工作也较辛苦。
〖C〗、 总体来看，德邦快递的驾驶员岗位在工资待遇方面表现不错，但由于技术要求较高，对驾驶员的实际驾驶经验有严格要求。对于想要从事这一职业的人来说，除了拥有良好的驾驶技能，还需要有一定的心理准备，以应对工作中可能出现的各种情况。
〖D〗、 综上所述，德邦快递员的工作环境和待遇都相对较为理想，新员工能够较快适应工作，并且享受到较为全面的公司支持。因此，德邦快递员的工作相对好做。
〖E〗、 并持有相应的资格证。入职时，公司会对应聘者进行一系列的考试，包括理论和实操两部分。总的来说，德邦快递的驾驶员职位虽然有其挑战性，但也提供了较为稳定的收入来源。对于那些热爱驾驶工作的人来说，这可能是一个不错的选择。不过，应聘者需要做好准备，面对一定的驾驶经验和资格要求。
〖F〗、 在德邦当快递员的真实感受是工作强度大、劳动负荷高、收入与付出不成正比、心理压力大且职业自由度有限，整体职业体验较为艰辛。 具体如下：体力消耗极大：德邦快递以大件货物为主，即使是普通快递员也需要频繁搬运15公斤以上的货物，特大件虽由专人负责，但日常派送的30公斤左右货物仍需耗费大量体力。
德邦快递员.面试已通过.车试为什么没消息了?是没应聘上吗
应该不是，一般正规公司面试成功后走程序都要花点时间的。
您好，区域人事部一般是根据岗位空缺情况展开招聘的。目前我司已开通快递业务，考虑到人员稳定性和人员合理分配的情况，部分岗位的工作内容和培训计划需要做相应调整，在此期间安排入职的时间会长一些。您顺利通过面试之后，工作人员一般会在一周左右具体通知入职时间。
建议直接打电话询问招聘情况，要多次询问，表现出你的诚意，那么可能就会感动招聘的人了。
试工后拒绝入职德邦物流专员的核心原因在于实际工作内容与面试承诺不符、降薪争议及健康条件限制，具体经历与体会如下：试工前背景与面试承诺个人情况：30岁男性，原在省会城市从事HR新人培训，因疫情裁员及脚部骨折手术（可正常活动但无法高强度劳动）返回县城，求职目标为文职类工作。
您好： 您可以等待一周的时间，如果没有通知，您可以电话询问面试人员。
在实际工作中，新入职的驾驶员可能会面临一定的挑战，例如需要适应公司的运营模式、学习新的操作流程等。同时，公司也会为新员工提供培训，帮助他们快速融入团队，提升工作效率。总体来看，德邦快递的驾驶员岗位在工资待遇方面表现不错，但由于技术要求较高，对驾驶员的实际驾驶经验有严格要求。
德邦物流快递员的工作怎么样啊?待遇好不好?今天去面试了,看他们经理...
〖A〗、 德邦物流工作人员的待遇还是比较不错的。德邦物流是一家大型的物流公司，对于员工的薪酬福利是比较重视的。公司提供了具有市场竞争力的薪资待遇，并且会根据员工的工作表现和公司的业绩进行相应的调整。此外，德邦物流还会提供一些额外的福利待遇，比如五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。
〖B〗、 从上述分析来看，德邦快递员的工资水平偏低，且工作压力大。因此，从职业前景的角度来看，快递员可能需要考虑如何在保持服务质量的同时，提高自己的收入和福利待遇。这可能包括寻求更好的工作机会、提升自己的职业技能或寻求其他收入来源等。
〖C〗、 德邦快递就是个坑爹的。先说说三轮车你如果用公司里的三轮车还好一些。每个月扣你200元的磨损费就行了。而且还没有保障。如果出了事故一千块钱一下的赔偿自己承担。一千以上如1001你拿一千公司岀一块。四轮车更亏。工资还低。开四轮回还不如进厂来的划算。都不想说。
〖D〗、 其他因素： 加班：德邦物流存在加班现象，但没有明确的加班费。 薪酬不公：随着工龄增加，部分员工可能会遇到薪酬不公的情况。综上所述，德邦快递的待遇和工作环境存在个体差异，对于是否可以做，需要综合考虑个人的实际情况、职业规划以及预期待遇等因素。
〖E〗、 德邦快递员的薪资待遇相对较为丰厚，综合收入大约在5000元至8000元之间，这包括固定的底薪、补贴和提成。新入职的员工在前两个月内，虽然保底工资在3500至4000元之间，但前三个月没有提成考核，同时公司还提供车辆和住宿，减轻了他们的生活负担。
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本文概览：德邦做快递员的待遇怎么样? 〖A〗、 收入与付出失衡：派件提成结构不合理，普通货物每件仅2元，超重部分每公斤加0.2元，特大件每公斤提成8元。若客户不在家，存放驿站需支付0.5-1元/件的费用，否则可能白送。例如，某次因客户未签收导致整趟派送无收益。收件业务提成较高，但...